／フォレンジクス／セールス
株式会社エルツリー
研修あり
昇給あり
資格手当
資格取得支援
住宅手当
急募
募集情報
仕事内容
■業務内容
サイバー攻撃被害のご相談、社内不正等の調査に関するご相談に対し、状況のヒアリングと提案を行います。
・Webを見て電話、メール問合せいただいたお客様へのサービス案内
・来社対応
・商談のアポ取り
・サービスの説明、見積りなどの案内
・費用の交渉、クロージング
■サービス内容
・フォレンジックサービス（DDF）:パソコンやスマホなどのデバイス調査使用者のあらゆる操作ログを解析、
「サイバー攻撃被害調査」や「情報の持ち出し・改ざん」、「ハッキング調査」まで、
さまざまな操作に役立てます
・不正監視サービス（DDE）:インストールしたPCのあらゆる操作を記録・監視できるソフトウェア
・デジタル遺品サービス（DDL）:なくなった方のパソコンやスマホから「金融資産」や「思い出のデータ」を調査・抽出するサービスです
■配属先部署
・フォレンジック事業部セールスグループ
ー特長ー
■20代・30代が活躍ー業界経験を活かして躍進できる環境。
・社員の平均年齢は29歳。営業インセンティブや20代での責任者昇進など、年齢や職歴を問わず活躍できる環境です。
・後発事業であり、未開拓な領域も少なくありません。業界経験を活かして、事業部を牽引する次期リーダー候補としても採用可能です。
・現在フォレンジクス事業部長は25歳でTVやメディアにもたびたび顔を出しております。
■企業拡大フェーズー株式上場・業界の成長に向けた組織拡大。
・業界の成長とともに、過去最高売上を更新中。拡大フェーズの組織下でチャレンジを重ねながら、失敗も糧にして成長できる環境です。
・株式上場に向けて、業務環境の整備も推進して取り組んでおります。違法労働やハラスメントには手厳しく対応を行っている管理体制です。?
■会社概要
「困った人を助け、困った人を生み出さず、世界中のデータトラブルを解決します」の企業理念のもとに、
六本木ヒルズに本社（ラボを含む）を構え、全国のITインフラのトラブルに関するソリューションを提供しています。
主力サービスであるデータ復旧事業においては年間5万件超えのご相談実績があり、データ復旧専門業者14年連続データ復旧国内売り上げNO.1を維持し続けています。
■フォレンジックサービスとは
パソコンやスマホなどのデバイス調査によって使用者のあらゆる操作ログを解析。
「サイバー攻撃被害調査」や「情報の持ち出し・改ざん」、「ハッキング調査」まで、
様々な調査に役立てます。
作業報告書をまとめ、裁判で有効な証拠として提出することも可能です。
■フォレンジックサービスの強み
警察や法律事務所、官公庁、上場企業から個人のお客様まで、
幅広い支持をいただいており、累積1万4千件以上のご相談実績があります。
専門エンジニアが在籍し、国内データ復旧専門業者にて14年連続国内売り上げNO.1のデータ復旧技術と、
フォレンジックの技術でお客様の問題解決をサポートします。
■募集職種
フォレンジクス事業のセールスポジション採用で、
サイバー攻撃被害や従業員の不正調査でご相談いただいたお客様へフォレンジック調査の提案営業。
プロジェクト型・コンサル寄りの営業を行います。
お客様は、企業や個人はもちろん、行政機関や官公庁など様々です。
フォレンジクス事業部のセールスは現在13名（平均年齢25.5歳、男女比6:4 ）
今回さらなる事業拡大のため募集します。
対象となる方
★経験・資格・学歴不問★
まずはお気軽にご応募ください！
面接等にて、お強みやご志向をお伺いし、無理なく活躍できそうな部署、一番輝ける働き方をご案内いたします。
※正社員としての実務経験・資格をお持ちの方はさらに歓迎いたします。
（求人により若干異なる場合があります）
★急募★
未経験・中途・男性・女性を問わず募集、まずはお気軽にご応募ください！
勤務地・待遇
勤務時間
【勤務時間】9:00～18:00／12:00～21:00のシフト制（所定労働時間：8時間、休憩1時間）
※9:00～18:00の割合が8割以上
給与詳細
■給与
・想定年俸：360万円～600万円＋別途インセンティブ（成績に応じた手当）
・月の支給額：年俸の12分の1を毎月支給（300,000円～500,000円）
・固定残業手当：月45時間分、73,520円?122,534円を月の支給額に含む。超過分は追加支給。
※前職での経験やスキルに応じ、同社規定により給与決定いたします。
■インセンティブ・表彰制度（一部）
・社長賞：年間で最も大きな成果を挙げた社員を表彰、成果に応じて月給にインセンティブを上乗せして支給。
・キャリア新人賞：中途入社1年以内に最も活躍した社員を表彰、成果に月給にインセンティブを上乗せして支給。
■昇給：年2回（3月、9月の半期ごとの人事評価に応じた昇給）
・交通費全額支給
・各社会保険完備
・私服勤務可
・オフィス内禁煙（六本木ヒルズ内に喫煙所有り）
・定期健康診断（年1回）
・インフルエンザ予防接種、コロナウイルス対策（除菌、検温、PCR検査キット、他）
・福利厚?アプリ加入
・iDeCoプラス加入
・持株会制度
・社外研修公募（ロジカルシンキング研修、MBA研修、他）
・ビジネス読書アプリ無料
・社内イベント（表彰式など）※既定の飲み会、懇親会などはありません。
・各種表彰制度（社長賞、永年勤続賞、顧客満足賞、他）
・キャリチャレ（立候補制の社内異動制度）【受動喫煙対策】
禁煙
【福利厚生】
■社会保険完備（健康保険・厚生年金・介護保険・雇用保険・労災保険）
■各種手当（通勤手当・交通費補助・役職手当・資格手当・営業手当・家族手当 / 慶弔見舞金 など）
■各種制度（資格取得支援制度・退職金制度・借り上げ社宅制度・寮完備・家賃補助・財形貯蓄・確定拠出年金制度・社員持株会・ストックオプション制度・起業独立支援 など）
■在宅勤務・リモートワークも応相談
※求人により若干異なる場合があります
休日・休暇
【年間休日】
126日【休日・休暇】
■年間休日126日
・週休2日シフト制：平日休み、土日休みなど調整可能（部署ごとに方針あり）
・祝日休み：毎月、祝日数分の特別休暇を付与
・長期休暇：GW、夏季休暇、年末年始休暇あり
■その他の休暇制度
・有給休暇、慶弔休暇、結婚休暇、産前産後休暇、育児休暇など取得しやすい環境です。
※5?以上の連続休暇取得可能。
※育休・産休取得、男女問わず実績あり。
【土日休み / 土日祝休み】
応相談
※求人により若干異なる場合があります
選考プロセス
書類選考,筆記、webテスト,一次面接,最終面接
企業概要
求人コード：ABK,PD12,jb4_sls
